Zlepšovací technické návrhy
Vedení firmy vnímá oblast komunikace uvnitř společnosti jako prvek, který sehrává významnou úlohu a ovlivňuje, pokud je dobře nastaven, úspěšné řízení, chod a rozvoj společnosti.
Snaha správně nastavit komunikaci napříč celou společností vede mimo jiné i k zavedení tzv. „Platformy pro rozvoj společnosti“. Jejím cílem je vést diskusi k pracovní problematice při zastoupení širšího spektra zaměstnanců, především ze skladů, a využít dokonalou znalost pracovního prostředí, která povede ke zlepšení pracovních procesů, úspoře prostředků, snížení administrativy a dalším rozvojovým činnostem.
Projekt jednoduše řečeno vzniknul s myšlenkou toho, aby zaměstnanci sami chodili se svými nápady, které by mohli sloužit k rozvoji společnosti. Mohou to být technické zlepšováky na skladech, různé objevy v provozu, ale i nápady na příjemnější pracovní prostředí. Nápady budou projednány na zasedání skupiny Platforma a následně postoupeny vedení společnosti.